Условия выхода на льготную пенсию
С 1 апреля 2015 года изменились условия выхода на льготную пенсию в Украине. Кто и при каких обстоятельствах сможет оформить пенсию на льготных условиях, о выходе на пенсию по вредности сварщика узнавал prostopravo.
Prostobank News — новини економіки України та краху росії у нашому телеграм каналі. Підписуйтесь!
Краткое содержание и ссылки по теме
Льготная пенсия по Списку 1
Работники, заняте полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, — по списку № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утверждаемым Кабинетом Министров Украины, и по результатам аттестации робочих мест имеют право на пенсию: мужчины после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах; женщины после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 7 лет 6 месяцев на указанных работах.
До достижения 50 лет право на пенсию по возрасту на льготных условиях имеют женщины 1975 года и старше после достижения ими такого возраста:
- 45 лет — по 31 марта 1970 включительно;
- 45 лет 6 месяцев — с 1 апреля 1970 года по 30 сентября 1970 года;
- 46 лет — с 1 октября 1970 года по 31 марта 1971;
- 46 лет 6 месяцев — с 1 апреля 1971 года по 30 сентября 1971 года;
- 47 лет — с 1 октября 1971 года по 31 марта 1972;
- 47 лет 6 месяцев — с 1 апреля 1972 года по 30 сентября 1972 года;
- 48 лет — с 1 октября 1972 года по 31 марта 1973;
- 48 лет 6 месяцев — с 1 апреля 1973 года по 30 сентября 1973 года;
- 49 лет — с 1 октября 1973 года по 31 марта 1974;
- 49 лет 6 месяцев — с 1 апреля 1974 года по 30 сентября 1974 года;
- 50 лет — с 1 октября 1974 по 31 декабря 1975 года.
При отсутствии необходимого стажа работы в период до 1 апреля 2024 пенсия по возрасту на льготных условиях назначается при налички стажа работы:
- с 1 апреля 2015 по 31 марта 2016 года — не менее 20 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 15 лет 6 месяцев у женщин;
- с 1 апреля 2016 по 31 марта 2017 года — не менее 21 года у мужчин и не менее 16 лет у женщин;
- с 1 апреля 2017 года 31 марта 2018 — не менее 21 года 6 месяцев у мужчин и не менее 16 лет 6 месяцев у женщин;
- с 1 апреля 2018 года по 31 марта 2019 — не менее 22 лет у мужчин и не менее 17 лет у женщин;
- с 1 апреля 2019 по 31 марта 2020 — не менее 22 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 17 лет 6 месяцев у женщин;
- с 1 апреля 2020 года 31 марта 2021 — не менее 23 лет у мужчин и не менее 18 лет у женщин;
- с 1 апреля 2021 по 31 марта в 2022 году — не менее 23 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 18 лет 6 месяцев у женщин;
- с 1 апреля 2022 по 31 марта 2023 — не менее 24 лет у мужчин и не менее 19 лет у женщин;
- с 1 апреля 2023 по 31 марта 2024 — не менее 24 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 19 лет 6 месяцев у женщин.
Работникам, которые не имеют необходимого стажа работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, но имеют не менее половины стажа на указанных работах, при налички предусмотренного общего стажа работы пенсии по возрасту на льготных условиях назначаются с уменьшением пенсіонного возраста, установленного абзацем первым части первой статьи 26 ЗаконаУкраины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»:
- мужчинам — на 1 год за каждый полный год такой работы;
- женщинам — на 1 год 4 месяца за каждый полный год такой работы.
Указанное уменьшение пенсионного возраста женщинам применяется также в периоду величения возраста выхода на пенсию по 31 декабря2021.
Льготная пенсия по Списку 2
Работники, заняте полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, — по списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденных Кабинетом Министров Украины, и по результатам аттестации рабочихмест – после достижения 55 лет и при стаже работы не менее 30 лет у мужчин, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах, и не менее 25 лет у женщин, из них не менее 10 лет на указанных работах.
До достижения 55-летнего возраста право на пенсию по возрасту на льготных условиях имеют женщины 1970 года и старше после достижения:
- 50 лет — по 31 марта 1965 включительно;
- 50 лет 6 месяцев — с 1 апреля 1965 года по 30 сентября 1965 года;
- 51 года — с 1 октября 1965 года по 31 марта 1966;
- 51 года 6 месяцев — с 1 апреля 1966 по 30 сентября 1966 года;
- 52 лет — с 1 октября 1966 по 31 марта 1967;
- 52 лет 6 месяцев — с 1 апреля 1967 года по 30 сентября 1967 года;
- 53 лет — с 1 октября 1967 года по 31 марта 1968;
- 53 года 6 месяцев — с 1 апреля 1968 по 30 сентября 1968 года;
- 54 года — с 1 октября 1968 по 31 марта 1969;
- 54 года 6 месяцев — с 1 апреля 1969 года по 30 сентября 1969 года;
- 55 лет — с 1 октября 1969 по 31 декабря 1970 года.
При отсутствии необходимого общего стажа работы в период до 1 апреля 2024 пенсия по возрасту на льготных условиях назначается при налички стажа работы:
- с 1 апреля 2015 по 31 марта 2016 года — не менее 25 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 20 лет 6 месяцев у женщин;
- с 1 апреля 2016 по 31 марта 2017 года — не менее 26 лет у мужчин и не менее 21 лет у женщин;
- с 1 апреля 2017 года 31 марта 2018 — не менее 26 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 21 лет 6 месяцев у женщин;
- с 1 апреля 2018 года по 31 марта 2019 — не менее 27 лет у мужчин и не менее 22 лет у женщин;
- с 1 апреля 2019 по 31 марта 2020 — не менее 27 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 22 лет 6 месяцев у женщин;
- с 1 апреля 2020 года 31 марта 2021 — не менее 28 лет у мужчин и не менее 23 лет у женщин;
- с 1 апреля 2021 по 31 марта в 2022 году — не менее 28 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 23 лет 6 месяцев у женщин;
- с 1 апреля 2022 по 31 марта 2023 — не менее 29 лет у мужчин и не менее 24 лет у женщин;
- с 1 апреля 2023 по 31 марта 2024 — не менее 29 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 24 лет 6 месяцев у женщин.
Работникам, которые не имеют стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда, но имеют не менее половины стажа на указанных работах, при налички предусмотренного общего стажа работы пенсии по возрасту на льготных условиях назначаются с уменьшением пенсионного возраста, установленного абзацем первым части первой статьи 26 ЗаконаУкраины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»:
- мужчинам — на 1 год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы;
- женщинам — на 1 год за каждые 2 года такой работы.
Указанное уменьшение пенсионного возраста женщинам применяется также в период увеличения возраста выхода на пенсию по 31 декабря 2021.
Льготные пенсии другим категориям
Трактористы-машинисты, непосредственно занятые в производстве сельскохозяйственной продукции в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хозяйства – мужчины имеют право на льготную пенсию после достижения 55 лет и при общем стаже работы не менее 30 лет, из них не менее 20 лет на указанной работе.
При отсутствии необходимого общего стажа работы в период до 1 апреля 2024 пенсия по возрасту на льготных условиях назначается при налички стажа работы:
- с 1 апреля 2015 по 31 марта 2016 года — не менее 25 лет 6 месяцев;
- с 1 апреля 2016 по 31 марта 2017 года — не менее 26 лет;
- с 1 апреля 2017 года 31 марта 2018 — не менее 26 лет 6 месяцев;
- с 1 апреля 2018 года по 31 марта 2019 — не менее 27 лет;
- с 1 апреля 2019 по 31 марта 2020 — не менее 27 лет 6 месяцев;
- с 1 апреля 2020 года 31 марта 2021 — не менее 28 лет;
- с 1 апреля 2021 по 31 марта в 2022 году — не менее 28 лет 6 месяцев;
- с 1 апреля 2022 по 31 марта 2023 — не менее 29 лет;
- с 1 апреля 2023 по 31 марта 2024 — не менее 29 лет 6 месяцев;
Женщины, работающие трактористами-машинистами, машинистам истроительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин, смонтированных на базетракторов и экскаваторов – после достижения 55 лет и при общем стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 15 лет на указанной работе.
При отсутствии необходимого стажа работы в период до 1 апреля 2024 пенсия по возрасту на льготныхусловияхназначается при налички стажа работы:
- с 1 апреля 2015 по 31 марта 2016 года — не менее 20 лет 6 месяцев;
- с 1 апреля 2016 по 31 марта 2017 года — не менее 21 года;
- с 1 апреля 2017 года 31 марта 2018 — не менее 21 года 6 месяцев;
- с 1 апреля 2018 года по 31 марта 2019 — не менее 22 лет;
- с 1 апреля 2019 по 31 марта 2020 — не менее 22 лет 6 месяцев;
- с 1 апреля 2020 года 31 марта 2021 — не менее 23 лет;
- с 1 апреля 2021 по 31 марта в 2022 году — не менее 23 лет 6 месяцев;
- с 1 апреля 2022 по 31 марта 2023 — не менее 24 лет;
- с 1 апреля 2023 по 31 марта 2024 — не менее 24 лет 6 месяцев.
А также:
- Женщины, работающие доярками (операторами машинного доения), свинарками-операторами в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хазяйства имеют право на пенсию после достижения 55 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет при условии выполнения установленных норм обслуживания.
- Женщины, занятые в течение полного сезона на выращивании, уборке и после уборочной обработке абака имеют право на пенсию после достижения 55 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет.
- Работницы текстильного производства, занятые на станках и машинах — по списку производств и профессий, утверждаемому в порядке, определяемом Кабинетом Министров Украины имеют право на пенсию после достижения 55 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет.
До достижения 55 лет имеют право на пенсию женщины 1970 года рождения и старше (см. Условия выхода на пенсию по Списку 2).
Водители городского пассажирского транспорта (автобусов, троллейбусов, трамваев) и грузовых автомобилей, занятых в технологическом процес се тяжелых и вредных производств, имеют право на пенсию после достижения 55 лет и при стаже работы:
- для мужчин — не менее 30 лет, в том числе на указанной работе не менее 12 лет 6 месяцев;
- для женщин — не менее 25 лет, в том числе на указанной работе не менее 10 лет.
При отсутствии необходимого общего стажа до 1 апреля 2024 года применяются условия досрочного выхода на пенсию по Списку 2. На таких же условиях имеют право на льготную пенсию женщины 1970 года рождения и старше.
Входит ли отпуск во вредный стаж в Украине? Учет льготного стажа
Вопрос читателя: С 01.09.1973 по 21.07.1976г учёба в ПТУ (специальность по списку №2) С 28.07.1976 по 21.10.1976г работал по этой специальности.С 04.11.1976 по 29.10.1978г служба в СА. Учитывается ли весь этот период в льготный стаж? Через 1 год после службы, работал 2,5года тоже по списку№2. Затем с 03.01.2002 по 14.10.2010г Тоже №2, есть запись в трудовой и аттестация. Высчитывается из льготного стажа отпуска, больничный и т.п?
Ответ: для назначения пенсии по списку № 2 мужчинам необходимо 12 лет 6 мес. работы предусмотренной списком № 2 и 25 лет общего стажа. Если льготный стаж не выработан в полном объёме, отработано не менее половины необходимого стажа то за каждые 2 года 6. мес. работы по списку № 2 на 1 год сокращается пенсионный возраст. В льготный стаж по списку № 2 засчитывается только период стажа когда лицо работало полный рабочий день по специальности по списку № 2 и других работ не выполняло.
Пенсия на льготных условиях в 2020 году
23 января 2020 года Конституционный Суд Украины признал неконституционными положения статьи 13, части второй статьи 14, пункты «б-г» статьи 54 Закона Украины «О пенсионном обеспечении» в редакции Закона Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты относительно пенсионного обеспечения» от 2 марта 2015 №213-VIII.
Поэтому с этой даты применению подлежат статья 13, часть вторая статьи 14, пункты «б-г» статьи 54 Закона Украины «О пенсионном обеспечении» в редакции, действовавшей до внесения соответствующих изменений Законом №213, а именно:
На льготных условиях имеют право на пенсию по возрасту, не зависимо от места последней работы:
а) работники, занятые полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, — по списку N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утверждаемому Кабинетом Министров Украины, и по результатам аттестации рабочих мест:
мужчины — по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах;
женщины — по достижении 45 лет и при стаже работы не менее 15 лет, из них не менее 7 лет 6 месяцев на указанных работах.
Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, пенсии на льготных условиях назначаются с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 12 настоящего Закона, на 1 год за каждый полный год такой работы мужчинам и на 1 год 4 месяца — женщинам;
б) работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, — по списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утверждаемому Кабинетом Министров Украины, и по результатам аттестации рабочих
мужчины — по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах;
женщины — по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах.
Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда, пенсии на льготных условиях назначаются с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 12 настоящего Закона, на 1 год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы — женщинам;
в) трактористы-машинисты, непосредственно занятые в производстве сельскохозяйственной продукции в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хозяйства — мужчины по достижении 55 лет и при общем стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 20 лет на указанной работе;
г) женщины, работающие трактористами-машинистами, машинистами строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин, смонтированных на базе тракторов и экскаваторов — после достижения 50 лет и при общем стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 15 лет на указанной работе;
д) женщины, работающие доярками (операторами машинного доения), свинарками-операторами в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хозяйства — после достижения 50 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет при условии выполнения установленных норм обслуживания.
Нормы обслуживания для этих целей устанавливаются в порядке, определяемом Кабинетом Министров Украины;
е) женщины, занятые в течение полного сезона на выращивании, уборке и послеуборочной обработке табака — после достижения 50 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет;
е) работницы текстильного производства, занятые на станках и машинах — по списку производств и профессий, утверждаемому в порядке, определяемом Кабинетом Министров Украины, — по достижении 50 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет;
ж) женщины, работающие в сельскохозяйственном производстве и воспитавшие пять и более детей — независимо от возраста и трудового стажа, в порядке, определяемом Кабинетом Министров Украины;
з) водители городского пассажирского транспорта (автобусов, троллейбусов, трамваев) и грузовых автомобилей, занятых в технологическом процессе тяжелых и вредных производств:
мужчины — по достижении 55 лет и при стаже работы 25 лет, в том числе на указанной работе не менее 12 лет 6 месяцев
женщины — по достижении 50 лет и при стаже работы 20 лет, в том числе на указанной работе не менее 10 лет.
Работникам других производств, профессий и должностей досрочные пенсии в зависимости от условий труда (но не ранее чем по достижении 55 лет мужчинами и 50 лет женщинами) могут устанавливаться по результатам аттестации рабочих мест за счет средств предприятий и организаций, предназначенных на оплату труда, что перечисляются в Пенсионный фонд Украины на выплату пенсий до достижения работником пенсионного возраста, предусмотренного статьей 12 настоящего Закона.
При наличии стажа на подземных работах менее 10 лет у мужчин и менее 7 лет 6 месяцев у женщин за каждый полный год этих работ пенсионный возраст, предусмотренный статьей 12 настоящего Закона, снижается на 1 год.
Право на пенсию за выслугу лет имеют следующие категории рабочих и служащих авиации, а также летно-испытательного состава, независимо от ведомственной подчиненности предприятий, учреждений и организаций, в которых они заняты:
б) работники, осуществляющие управление воздушным движением и имеющие свидетельство диспетчера:
мужчины — по достижении 50 лет и при общем стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев работы по непосредственному управлению полетами воздушных судов;
женщины — по достижении 45 лет и при общем стаже работы не менее 17 лет 6 месяцев, из них не менее 10 лет работы по непосредственному управлению полетами воздушных судов.
Указанные работники, освобожденные от работы по непосредственному управлению полетами воздушных судов по состоянию здоровья (по болезни), при наличии выслуги лет у мужчин не менее 10 лет и у женщин не менее 7 лет 6 месяцев имеют право на пенсию пропорционально отработанному времени.
Работники, осуществляющие управление воздушным движением и имеющие удостоверение (диспетчеры, старшие диспетчеры, руководители полетов), имеют право на пенсию независимо от возраста, если они были заняты на этих работах:
мужчины — не менее 20 лет;
женщины — не менее 17 лет 6 месяцев.
Порядок исчисления сроков выслуги для назначения им пенсий утверждается Кабинетом Министров Украины;
в) инженерно-технический состав — по перечню должностей и работ, что утверждается в порядке, определяемом Кабинетом Министров Украины:
мужчины — по достижении 55 лет и при общем стаже работы в гражданской авиации не менее 25 лет, из них не менее 20 лет на указанных должностях;
женщины — по достижении 50 лет и при общем стаже работы в гражданской авиации не менее 20 лет, из них не менее 15 лет на указанных должностях.
мужчины — по достижении 55 лет и при общем стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 15 лет как бортпроводник;
женщины — по достижении 45 лет и при общем стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет как бортпроводница.
Пенсия у машиниста: виды, льготы, НПО
Выход на заслуженный отдых является важным этапом в жизни каждого человека. В связи с последней пенсионной реформой, когда по решению Правительства и Президента был увеличен пенсионный возраст, особую актуальность приобретает вопрос льготного пенсионного обеспечения и возможности прекратить трудовую деятельность досрочно. Она предусмотрена для отдельных категорий, к которым относятся жители Крайнего Севера, многодетные мамы, работники сферы образования и здравоохранения, творческие деятели, сотрудники опасных и вредных производств. Рассмотрим подробнее, относятся ли к этим категориям машинисты, а также вопрос во сколько будут уходить на пенсию машинисты согласно нововведениям.
Особенности пенсионного обеспечения для железнодорожников
Пенсию железнодорожникам как и официально трудоустроенным гражданам назначают страховую.
Стандартно условия для ее получения следующие: достижение мужчинами 65 лет и женщинами 60 лет, накопление 30 пенсионных баллов, не менее 15 лет стажа. Пенсия для железнодорожников же назначается по льготным условиям.
Это связано с тем, что работа на железной дороге относится к опасным и вредным условиям труда. Железнодорожные профессии входят в список №1 и список №2 по действующему закону. В первом случае туда входят (работа с вредными условиями):
- бандажники;
- заливщики сплавов;
- пробивальщики труб;
- слесари цистерн этиловой жидкости;
- слесари по ремонту подвижного состава.
Во втором случае (с тяжелыми условиями труда) в список попали:
- котельщики;
- кочегары;
- аппаратчики химических растворов;
- приемосдатчики грузов;
- мойщики котлов;
- бригадиры и мастера на промывочно-пропарочных станциях.
Условия выхода на заслуженный отдых в зависимости от принадлежности профессии к тому или иному списку представлены в таблице.
Параметр | Список №1 | Список №2 |
Пенсионный возраст мужчины, лет | 50 | 55 |
Пенсионный возраст женщины, лет | 45 | 50 |
Общий стаж мужчины, лет | 20 | 25 |
Общий стаж женщины, лет | 15 | 20 |
Стаж по профессии из списка мужчины, лет | 10 | 12,5 |
Стаж по профессии из списка, лет | 7,5 | 10 |
Количество накопленных баллов, мужчины | 30 | 30 |
Количество накопленных баллов, женщины | 30 | 30 |
Если граждане достигли 50% необходимого стажа по этим профессиям и имеют полный общий стаж, то за каждый следующий год работы:
- в сложных условиях (Перечень №2) будет снижение стандартного возраста выхода на отдых на год за 2 года у женщин и за 2 года и 5 месяцев у мужчин;
- в опасных условиях (Перечень №1) – на год за очередной год работы.
К общему стажу относятся следующие периоды жизни:
- получение денежных поступлений в Российской Федерации при отчислении страховых взносов (по работе, бизнесу);
- военная или армейская подготовка;
- время перечислений по безработице;
- появление на свет малышей и присмотр за ними до полуторагодовалого возраста;
- периоды оформления больничных листов и временной нетрудоспособности;
- проведения общественных работ при получении платы за них;
- смена ПМЖ в целях поиска рабочего места при направлении от ЦЗН;
- нахождение под стражей и в местах лишения свободы;
- уход за гражданином-инвалидом I группы;
- уход за ребенком-инвалидом;
- уход за престарелыми гражданами старше 80 лет;
- пребывание в местности, где отсутствуют рабочие места, для супруги военного, сотрудника посольства или консульства не более пяти лет;
- период договора с ОВД, который был заключен для содействия в проведении оперативной и розыскной деятельности.
Расчет баллов осуществляется следующим образом:
Период | Баллы |
Работа в организации, у предпринимателя | Определяются по формуле = (отчисления за работника за год / максимальные отчисление) * максимальное количество баллов за год |
Служба в армии | 1,8 за год |
Уход за ребенком до полуторагодовалого возраста | За год: 1,8 — за первого; 3,6 за второго; 5,4 за третьего и четвертого |
Уход за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом | 1,8 за год |
Уход за стариками старше 80 лет, в том числе участниками ВОВ | 1,8 за год |
Дополнительные ИПК положены и тем, кто длительное время осуществлял трудовую деятельность:
- по одному ИПК за очередной год при трудовом стаже 30–45 лет;
- 5 ИПК при отработке 35 лет;
- 5 ИПК при отработке 40 лет.
При этом существуют ограничения по количеству баллов за календарный год. Сейчас это 9,13 баллов. С 2021 года планируется увеличение этого значения до 10.
Кроме того, устанавливается предельная сумма зарплаты одного работника за год. В 2019 году она составляет 1 150 000 рублей за год, 95 833 рубля за месяц. Это означает, что вне зависимости от реального уровня доходов сотрудника, работодатель может перевести в ПФР максимально только: 1 150 000 * 22% = 253 000 рублей.
Обеспечение машинистов
В законе о страховых выплатах для машинистов предусматриваются следующие условия досрочного оформления пенсионного обеспечения.
Критерий | Женщины | Мужчины |
Возраст, лет | 50 | 55 |
Стаж машиниста, лет | 10 | 12,5 |
Общий стаж, лет | 20 | 25 |
Количество баллов | 30 | 30 |
Досрочная пенсия машиниста назначается, если работа осуществлялась в:
- локомотивных бригадах;
- сфере перевозок на ж.д., в том числе управление электровозами и тепловозами;
- обеспечении безопасности на ж.д.;
- сфере проезда в метрополитене;
- обеспечении безопасности в поезде метро;
- управлении грузовыми автомобилями на шахтах, разрезах, рудниках, карьерах.
В отдельную категорию законодательство выделяет женщин-машинисток строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных транспортных средств.
Они могут претендовать на льготное обеспечение при соблюдении следующих условий:
- возраст — 50 лет;
- стаж машиниста — 15 лет;
- стаж общий — 20 лет.
Во сколько машинисты уходят на пенсию? Это зависит от сферы деятельности и пола гражданина.
Размер выплаты
После того, как был получен ответ на вопрос как будут уходить на пенсию железнодорожники, можно переходить к расчету ежемесячной выплаты.
Страховое обеспечение рассчитывается по формуле:
Пенсия = (Количество баллов * стоимость одного балла) + фиксированная часть
Цена балла устанавливается на федеральном уровне и изменяется каждый год. В 2019 году она равна 87,24 рублей.
Фиксированная часть зависит от принадлежности гражданина к той или иной категории и вида отчислений.
В случае, если у гражданина на его полном финансовом обеспечении находятся члены семьи, к фиксированной части устанавливается доплата за каждого иждивенца.
Фиксированная часть выплаты и цена одного балла подлежат регулярному пересмотру и корректировке на уровень инфляции. Этот процесс называется индексацией.
Приблизительную сумму к выплате можно рассчитать, используя онлайн-калькулятор на сайте ПФР.
Оформление выплаты
Когда пенсионный возраст железнодорожников наступил, можно приступать к оформлению выплаты. Для этого необходимо обратиться в ПФР напрямую или через МФЦ, сайт Государственных услуг, индивидуальный кабинет на официальном сайте.
В любом случае потребуется предоставить следующий комплект документов:
- заявление;
- паспорт;
- СНИЛС;
- документы по стажу (трудовые договоры и книжку);
- заверение наличия иждивенцев (заключение медико-социальной экспертизы для инвалидов; свидетельство о рождении для детей; для одиноких инвалидов, вдов или тех, кто в разводе и без детей — не требуется);
- справки о зарплате до 2002 года, в том числе во времена СССР, если тогда велась трудовая деятельность;
- доверенность и удостоверение личности доверенного лица, если заявление подает представитель получателя.
Рассмотрение осуществляется в течение 10 рабочих дней. Деньги переводятся на банковскую карту, через Почту России или службу курьерской доставки в заранее установленную дату.
Выплата от РЖД
Помимо отчислений от государства, выход на пенсию в РЖД сопровождается выплатами от работодателя. РЖД сохраняет своим бывшим работникам выходное пособие в размере 2 300 рублей за каждый год, отработанный в компании.
Таким образом, работники железной дороги имеют право на досрочное оформление пенсионного обеспечения в случае, если их профессия входит в список №1 или список №2. В отдельную категорию выделяют машинистов, если условия досрочного выхода на пенсию соответствуют условиям, установленным для списка №2, а также женщин-машинисток строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных транспортных средств. Порядок расчета и оформления выплат не отличается от тех, что предусмотрены для обычных трудоустроенных граждан. Дополнительно РЖД выплачивает пенсию-добавку своим работникам за счет собственных средств за каждый год трудовой деятельности.
Условия назначения трудовой пенсии по возрасту
Рассмотрим, какие условия должны выполняться для назначения трудовой пенсии по возрасту на общих основаниях, а также по некоторым льготным основаниям, предусматривающим выход на пенсию ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста.
Условия назначения пенсии по возрасту на общих основаниях
Право на трудовую пенсию по возрасту на общих основаниях имеют мужчины и женщины, обладающие в совокупности следующими признаками <*> :
— достижение общеустановленного пенсионного возраста. В 2019 году это 61 год 6 месяцев для мужчин и 56 лет 6 месяцев для женщин;
— наличие определенного стажа работы: для мужчин — не менее 25 лет, для женщин — не менее 20 лет;
— наличие необходимого стажа работы с уплатой страховых взносов (далее — страховой стаж). В 2019 году он должен быть не менее 17 лет.
Условия предоставления пенсии по возрасту на общих основаниях в 2019 году и позднее приведены в таблице 1.
Год выхода на пенсию | Мужчины | Женщины | Минимальный страховой стаж | ||||
Дата рождения | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Дата рождения | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | ||
2019 | 1-е полугодие 1958 года | 61 год 6 месяцев | 25 лет | 1-е полугодие 1963 года | 56 лет 6 месяцев | 20 лет | 17 лет |
2020 | 2-е полугодие 1958 года | 62 года | 25 лет | 2-е полугодие 1963 года | 57 лет | 20 лет | 17 лет 6 месяцев |
2021 | 1-е полугодие 1959 года | 62 года 6 месяцев | 25 лет | 1-е полугодие 1964 года | 57 лет 6 месяцев | 20 лет | 18 лет |
2022 | 2-е полугодие 1959 года | 63 года | 25 лет | 2-е полугодие 1964 года | 58 лет | 20 лет | 18 лет 6 месяцев |
2023 | 1960 год | 63 года | 25 лет | 1965 год | 58 лет | 20 лет | 19 лет |
2024 | 1961 год | 63 года | 25 лет | 1966 год | 58 лет | 20 лет | 19 лет 6 месяцев |
2025 | 1962 год | 63 года | 25 лет | 1967 год | 58 лет | 20 лет | 20 лет |
Внимание!
Лицам, имеющим необходимый страховой стаж, но не имеющим стажа работы, достаточного для назначения пенсии по возрасту (см. таблицу 1), назначается пенсия по возрасту при неполном стаже работы. При назначении такой пенсий не применяются льготные условия по возрасту и стажу для назначения пенсий <*> .
Дополнительно отметим, что лица, достигшие общеустановленного пенсионного возраста, но не имеющие необходимого страхового стажа, также имеют право на пенсию по возрасту <*> . Условия ее предоставления приведены в таблице 2.
Год выхода на пенсию | Мужчины | Женщины | Минимальный страховой стаж | ||
Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | ||
2019 | 61 год 6 месяцев | 40 лет | 56 лет 6 месяцев | 35 лет | 10 лет |
2020 | 62 года | 40 лет | 57 лет | 35 лет | 10 лет |
2021 | 62 года 6 месяцев | 40 лет | 57 лет 6 месяцев | 35 лет | 10 лет |
2022 | 63 года | 40 лет | 58 лет | 35 лет | 10 лет |
Внимание!
Право на пенсию с «усеченным» страховым стажем также имеют лица, проходившие военную службу (службу в военизированных организациях). Им пенсия предоставляется при одновременном выполнении следующих условий <*> :
— достижение общеустановленного пенсионного возраста;
— наличие страхового стажа не менее 10 лет;
— наличие стажа работы не менее 25 для мужчин и 20 лет для женщин, включая не менее 10 календарных лет военной службы (службы в военизированных организациях).
Условия назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда отдельным категориям работников
Право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда независимо от места последней работы имеют мужчины и женщины, обладающие в совокупности следующими признаками <*> :
— достижение определенного возраста (как правило, ниже общеустановленного пенсионного возраста);
— наличие общего трудового стажа работы и стажа на определенных видах работ;
— наличие необходимого страхового стажа. В 2019 году он должен быть не менее 17 лет.
Рассмотрим условия предоставления пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда для следующих категорий работников <*> :
— занятых полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда — по списку N 1 и по результатам аттестации рабочих мест (таблица 3);
— занятых полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда — по списку N 2 и по результатам аттестации рабочих мест (таблица 4);
— работниц текстильного производства, занятых на станках и машинах, — по списку (таблица 5);
— трактористов-машинистов, непосредственно занятых в производстве сельскохозяйственной продукции в колхозах, совхозах и других предприятиях сельского хозяйства (таблица 6);
— доярок (операторов машинного доения), телятниц, свинарей-операторов в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хозяйства (таблица 7);
— водителей городского пассажирского транспорта (автобусы, троллейбусы, трамваи) и отдельных пригородных маршрутов, по условиям труда приравненных к городским перевозкам (таблица 8).
Условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее работникам, занятым полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда:
<*> При этом не менее 5 лет в период до 01.01.2009.
Внимание!
Пенсии назначаются с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на 1 год <*> :
— мужчинам, имеющим не менее 5 лет стажа работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда до 01.01.2009, — за каждый полный год такой работы при условии наличия общего стажа работы не менее 25 лет;
— женщинам, имеющим не менее 3 лет 9 месяцев стажа работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда до 01.01.2009, -за каждые 9 месяцев такой работы при условии наличия стажа работы не менее 20 лет.
Пример
Стаж работы мужчины — 33 года. Из них стаж работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда по списку N 1 до 01.01.2009 — 8 лет. В 2019 году этому мужчине исполнится 53 года 6 месяцев. Он вправе обратиться за назначением пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда, поскольку общеустановленный пенсионный возраст, который в 2019 году составляет 61 год 6 месяцев, уменьшен для него на 8 лет.
Условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее работникам, занятым полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда:
<*> При этом не менее 6 лет 3 месяцев в период до 01.01.2009.
Внимание!
Пенсии назначаются с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на 1 год <*> :
— мужчинам, имеющим не менее 6 лет 3 месяцев стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда до 01.01.2009, — за каждые 2 года 6 месяцев такой работы при условии наличия общего стажа работы не менее 25 лет;
— женщинам, имеющим не менее 5 лет стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда до 01.01.2009, — за каждые 2 года такой работы при условии наличия стажа работы не менее 20 лет.
Пример
Стаж работы женщины — 25 лет. Из них стаж работы с вредными и тяжелыми условиями труда по списку N 2 до 01.01.2009 — 8 лет. В 2019 году этой женщине исполнится 52 года 6 месяцев. Она вправе обратиться за назначением пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда, поскольку общеустановленный пенсионный возраст, который в 2019 году составляет 56 лет 6 месяцев, уменьшен для нее на 4 года.
Условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее работницам текстильного производства, занятым на станках и машинах:
Год выхода на пенсию | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Минимальный страховой стаж |
2019 | 51 год 6 месяцев | 20 лет | 17 лет |
2020 | 52 года | 20 лет | 17 лет 6 месяцев |
2021 | 52 года 6 месяцев | 20 лет | 18 лет |
2022 | 53 года | 20 лет | 18 лет 6 месяцев |
2023 | 53 года | 20 лет | 19 лет |
2024 | 53 года | 20 лет | 19 лет 6 месяцев |
2025 | 53 года | 20 лет | 20 лет |
Условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее мужчинам, являющимся трактористами-машинистами, непосредственно занятыми в производстве сельскохозяйственной продукции в колхозах, совхозах и других предприятиях сельского хозяйства:
Год выхода на пенсию | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Минимальный страховой стаж | |
Общий | Из них на указанной работе | |||
2019 | 56 лет 6 месяцев | 25 лет | 20 лет | 17 лет |
2020 | 57 лет | 25 лет | 20 лет | 17 лет 6 месяцев |
2021 | 57 лет 6 месяцев | 25 лет | 20 лет | 18 лет |
2022 | 58 лет | 25 лет | 20 лет | 18 лет 6 месяцев |
2023 | 58 лет | 25 лет | 20 лет | 19 лет |
2024 | 58 лет | 25 лет | 20 лет | 19 лет 6 месяцев |
2025 | 58 лет | 25 лет | 20 лет | 20 лет |
Условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее женщинам, работающим доярками (операторами машинного доения), телятницами, свинарями-операторами в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хозяйства:
Условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее водителям городского пассажирского транспорта (автобусы, троллейбусы, трамваи) и отдельных пригородных маршрутов, по условиям труда приравненных к городским перевозкам:
Год выхода на пенсию | Мужчины | Женщины | Минимальный страховой стаж | ||||
Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | ||||
Общий | Из них на указанных работах | Общий | Из них на указанных работах | ||||
2019 | 56 лет 6 месяцев | 25 лет | 20 лет | 51 год 6 месяцев | 20 лет | 15 лет | 17 лет |
2020 | 57 лет | 25 лет | 20 лет | 52 года | 20 лет | 15 лет | 17 лет 6 месяцев |
2021 | 57 лет 6 месяцев | 25 лет | 20 лет | 52 года 6 месяцев | 20 лет | 15 лет | 18 лет |
2022 | 58 лет | 25 лет | 20 лет | 53 года | 20 лет | 15 лет | 18 лет 6 месяцев |
2023 | 58 лет | 25 лет | 20 лет | 53 года | 20 лет | 15 лет | 19 лет |
2024 | 58 лет | 25 лет | 20 лет | 53 года | 20 лет | 15 лет | 19 лет 6 месяцев |
2025 | 58 лет | 25 лет | 20 лет | 53 года | 20 лет | 15 лет | 20 лет |
Подсказка
Лицам, имеющим полный стаж на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, предусмотренных ранее действовавшими списками N 1 и N 2, или вообще на этих работах и работах, предусмотренных соответственно п. «а» и «б» ч. 1 ст. 12 Закона о пенсионном обеспечении, пенсии назначаются по нормам Закона о пенсионном обеспечении. Если лица имеют не менее половины стажа на указанных выше работах, общеустановленный пенсионный возраст снижается пропорционально имеющемуся стажу работы в порядке, определенном п. «а» и «б» ч. 1 ст. 12 Закона о пенсионном обеспечении <*> .
Работникам, имеющим право на досрочную профессиональную пенсию, которые до 01.01.2009 выработали не менее половины полного стажа работы с особыми условиями труда, требуемого для назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда в соответствии с п. «а» и «б» ч. 1 ст. 12 или ст. 15 Закона о пенсионном обеспечении, вместо досрочной профессиональной пенсии назначаются пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда в соответствии с пунктами «а» и «б» ч. 1 ст. 12 или ст. 15 Закона о пенсионном обеспечении <*> .
Действие указанной нормы Указа N 441 не распространяется на лиц <*> :
— выработавших менее половины специального стажа, необходимого для назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда по п. «а» и «б» ст. 12 или ст. 15 Закона о пенсионном обеспечении;
— имеющих специальный стаж (независимо от его продолжительности) для пенсии по возрасту в соответствии с другими пунктами ст. 12 или ст. 13, 15 Закона о пенсионном обеспечении.
При определении права таких лиц на досрочную пенсию применяются нормы Закона о профессиональном пенсионном страховании и Закона о пенсионном обеспечении (при отсутствии права на досрочную профессиональную пенсию).
Пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда в соответствии с п. «в» — «з» ч. 1 ст. 12 и ст. 13 Закона о пенсионном обеспечении назначаются лицам, не имеющим права на досрочную профессиональную пенсию. При определении права на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда периоды работы с особыми условиями труда после 01.01.2009 учитываются при условии уплаты взносов на профессиональное пенсионное страхование <*> .
Условия назначения пенсий по возрасту отдельным категориям лиц по иным льготным основаниям
Рассмотрим условия назначения пенсии по возрасту по льготным основаниям следующим категориям лиц <*> :
— многодетным матерям (таблица 9);
— родителям детей-инвалидов (инвалидов с детства) (таблица 10);
— инвалидам с детства (таблица 11);
— ликвидаторам последствий катастрофы на ЧАЭС, гражданам, заболевшим и перенесшим лучевую болезнь, инвалидам вследствие катастрофы на ЧАЭС, других радиационных аварий (таблицы 12 — 14).
В таблице 9 приведены условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее многодетным матерям, к которым относятся женщины:
— родившие 5 и более детей и воспитавшие их до 8-летнего возраста;
— у которых к возрасту, когда они вправе выйти на пенсию по данному основанию, пятый ребенок не достиг 8 лет.
Год выхода на пенсию | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Минимальный страховой стаж |
2019 | 51 год 6 месяцев | 15 лет | 5 лет |
2020 | 52 года | 15 лет | 5 лет |
2021 | 52 года 6 месяцев | 15 лет | 5 лет |
2022 | 53 года | 15 лет | 5 лет |
Внимание!
Женщины, родившие 5 и более детей и воспитавшие их до 16-летнего возраста, имеют право на пенсию независимо от возраста на следующих условиях:
— наличие страхового стажа не менее 5 лет;
— наличие не менее 10 лет стажа работы в колхозах, совхозах и других предприятиях сельского хозяйства непосредственно в производстве сельскохозяйственной продукции (без зачета в стаж работы времени ухода за детьми).
Условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее родителям, воспитывавшим детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия:
Год выхода на пенсию | Мужчины | Женщины | Минимальный страховой стаж | ||
Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | ||
2019 | 56 лет 6 месяцев | 25 лет | 51 год 6 месяцев | 20 лет | 5 лет |
2020 | 57 лет | 25 лет | 52 года | 20 лет | 5 лет |
2021 | 57 лет 6 месяцев | 25 лет | 52 года 6 месяцев | 20 лет | 5 лет |
2022 | 58 лет | 25 лет | 53 года | 20 лет | 5 лет |
На заметку
Отцы имеют право на указанную пенсию, если мать ребенка-инвалида (инвалида с детства) не использовала приобретенное ею право на указанную пенсию в одном из следующих случаев <*> :
— отказалась от этого права в пользу отца;
— в связи с ее смертью.
Условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее инвалидам с детства:
Год выхода на пенсию | Мужчины | Женщины | Минимальный страховой стаж | ||
Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | ||
2019 | 56 лет 6 месяцев | 25 лет | 51 год 6 месяцев | 20 лет | 5 лет |
2020 | 57 лет | 25 лет | 52 года | 20 лет | 5 лет |
2021 | 57 лет 6 месяцев | 25 лет | 52 года 6 месяцев | 20 лет | 5 лет |
2022 | 58 лет | 25 лет | 53 года | 20 лет | 5 лет |
Условия предоставления пенсии в 2019 году и позднее ликвидаторам последствий катастрофы на ЧАЭС в пределах 10-километровой зоны в 1986 году или не менее 10 суток в 1987 году:
Год выхода на пенсию | Мужчины | Женщины | Минимальный страховой стаж | ||
Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | ||
2019 | 51 год 6 месяцев | 25 лет | 46 лет 6 месяцев | 20 лет | 17 лет |
2020 | 52 года | 25 лет | 47 лет | 20 лет | 17 лет 6 месяцев |
2021 | 52 года 6 месяцев | 25 лет | 47 лет 6 месяцев | 20 лет | 18 лет |
2022 | 53 года | 25 лет | 48 лет | 20 лет | 18 лет 6 месяцев |
2023 | 53 года | 25 лет | 48 лет | 20 лет | 19 лет |
2024 | 53 года | 25 лет | 48 лет | 20 лет | 19 лет 6 месяцев |
2025 | 53 года | 25 лет | 48 лет | 20 лет | 20 лет |
В таблице 13 приведены условия назначения пенсии в 2019 году и позднее ликвидаторам:
— последствий катастрофы на ЧАЭС в 1986 — 1987 годах в пределах зоны эвакуации (отчуждения) (кроме занятых в 10-километровой зоне);
— других радиационных аварий при условии наступления инвалидности независимо от ее причины (кроме лиц, инвалидность которых наступила в результате противоправных действий, по причине алкогольного, наркотического, токсического опьянения, членовредительства).
Год выхода на пенсию | Мужчины | Женщины | Минимальный страховой стаж | ||
Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | ||
2019 | 56 лет 6 месяцев | 25 лет | 51 год 6 месяцев | 20 лет | 17 лет |
2020 | 57 лет | 25 лет | 52 года | 20 лет | 17 лет 6 месяцев |
2021 | 57 лет 6 месяцев | 25 лет | 52 года 6 месяцев | 20 лет | 18 лет |
2022 | 58 лет | 25 лет | 53 года | 20 лет | 18 лет 6 месяцев |
2023 | 58 лет | 25 лет | 53 года | 20 лет | 19 лет |
2024 | 58 лет | 25 лет | 53 года | 20 лет | 19 лет 6 месяцев |
2025 | 58 лет | 25 лет | 53 года | 20 лет | 20 лет |
Условия назначения пенсии гражданам, заболевшим и перенесшим лучевую болезнь, инвалидам вследствие катастрофы на ЧАЭС, других радиационных аварий:
Год выхода на пенсию | Мужчины | Женщины | Минимальный страховой стаж | ||
Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | Возраст выхода на пенсию | Минимальный стаж работы | ||
2019 | 51 год 6 месяцев | 20 лет | 46 лет 6 месяцев | 17 лет | 17 лет |
2020 | 52 года | 20 лет | 47 лет | 17 лет 6 месяцев | 17 лет 6 месяцев |
2021 | 52 года 6 месяцев | 20 лет | 47 лет 6 месяцев | 18 лет | 18 лет |
2022 | 53 года | 20 лет | 48 лет | 18 лет 6 месяцев | 18 лет 6 месяцев |
2023 | 53 года | 20 лет | 48 лет | 19 лет | 19 лет |
2024 | 53 года | 20 лет | 48 лет | 19 лет 6 месяцев | 19 лет 6 месяцев |
2025 | 53 года | 20 лет | 48 лет | 20 лет | 20 лет |
На заметку
Пенсия по возрасту назначается пожизненно независимо от состояния трудоспособности <*> .
Сколько лет нужно стажа для тракториста машиниста сельского хозяйства. (мужчина) Чтоб уйти на льготную пенсию.
Сколько лет нужно стажа для тракториста машиниста сельского хозяйства. (мужчина) Чтоб уйти на льготную пенсию.
Ответы на вопрос:
Для досрочного назначения страховой пенсии по старости с 50 лет,
по п.3.ч.1 ст.30 (Работа в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин) необходим
спецстаж не менее 15 лет и необходимо быть женщиной
Закажите и получите в ПФ сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица /Форма СЗИ-ИЛС/
Продолжительность периодов работы, учитываемых для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости
-основания для досрочного назначения страховой пенсии по старости
п.3.ч.1 ст.30 (Работа в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин)
продолжительность (лет, месяцев, дней)
1.
Сведения о величине ИПК, его составляющих и стаже застрахованного лица
до 2015 года
Величина ИПК Продолжительность периодов работы
Сведения о периодах работы, учитываемой для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости
с 1 января 2015 года
2. Сведения, на основании которых рассчитана величина ИПК за периоды до 2015 года
2.1 среднемесячный заработок за 2000-2001 годы
2.2 общий стаж до 2002 года __лет ___ месяцев _ дней
2.3 информация, на основании которой рассчитаны данные, указанные в пп.2.2 настоящего пункта
2.4 информация, на основании которой рассчитаны данные, указанные в пп.2.2
_____________________________________________________________________
2.5 расчетный пенсионный капитал, сформированный из страховых взновов за 2002-2014 годы (с учетом индексации расчетного пенсионного капитала) _____руб.____коп.
Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ
(ред. от 26.05.2021)
«О страховых пенсиях»
Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии
1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:
3) женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет;
Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 11.09.2017 N 47-КГ 17-13
Требование: О признании незаконным решения органа Пенсионного фонда РФ об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, обязании включить в специальный стаж периоды работы, назначить досрочную пенсию.
Обстоятельства: Истцу отказано в назначении досрочной пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение, так как суды не применили нормативные акты, устанавливающие порядок и условия подтверждения стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, неправильно распределили бремя доказывания факта выполнения истцом работ льготного характера, не учли, что работодатели представляли в Пенсионный фонд РФ сведения о периодах работы истца, что отсутствуют документы, подтверждающие выполнение истцом спорных работ.